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岗位职责
1. 负责门店日常运营管理,确保服务标准执行
2. 协调团队工作,提升客户满意度与复购率
3. 监督库存与卫生管理,保障运营合规性
任职要求
1. 酒店/餐饮/茶楼管理相关专业优先
2. 具备3年以上门店管理经验,熟悉服务流程
3. 沟通能力突出,能处理突发事件与客户投诉
4. 有连锁品牌工作经验者优先
求职过程中请勿缴纳费用,保持谨慎,防止诈骗。如有不实,请立即举报! 我要举报 >